TickerCode資料基準 2026年10月22日 10:10 · 更新 2026年10月22日 10:10 · 第1版
影響
小人員規模の節目公表
見落としやすい点
株式会社施工管理フィールズのグループ加入も人数の伸びに含まれるため、増加を既存事業の採用だけで読むことはできません。
時点のグループ在籍技術者数はで、建設技術者派遣が、機電・半導体技術者派遣・請負がです。主力の建設技術者派遣では営業・採用改革の実効性が顕れたと会社は説明し、の株式会社施工管理フィールズの加入も事業基盤強化の要因に挙げています。本開示は人数の公表で、稼働率や売上・利益への寄与を示すものではなく、収益面への影響は今後の月次開示や決算で確かめる必要があります。
- 本業
- 主力の建設技術者派遣では、営業・採用改革の実効性が顕れ、技術者数が着実に増加したと会社は説明しています。
開示（1件）
1.コプロ・グループ、在籍技術者数が8,000人を突破！
その他2026年10月22日 10:00開示本文を読む →
- コプロ・グループ、在籍技術者数が8,000人を突破！：コプロ・グループが展開する建設技術者派遣事業、ならびに機電・半導体技術者派遣・請負事業において、グループ合計の在籍技術者数が2026年10月19日時点で8,000人を突破いたしましたので、お知らせいたします。
- 特に主力である建設技術者派遣事業においては、2023年3月期より推進してきた営業・採用改革の実効性が顕著に顕れ、技術者数が着実に増加したほか、2026年3月にＭ＆Ａによりグループインした株式会社施工管理フィールズの加入により、事業基盤の大幅な強化が実現いたしました。
- これらの結果、2026年10月19日時点におけるグループ在籍技術者数は8,065人（うち、建設技術者派遣7,544人、機電・半導体技術者派遣・請負521人）となり、2022年3月期末からのわずか5年足らずで約3.7倍（5,864人増）という飛躍的な成長を記録いたしました。
開示本文をもとに AI が作成した記事です。数字は開示本文と決算データから入れています。数字に押すと出どころが出ます。
出典
- コプロ・グループ、在籍技術者数が8,000人を突破！2026-10-22