資料基準 2026年10月22日 16:10 · 更新 2026年10月22日 16:10 · 第1版
影響
小健康優良企業認定の取得
期は定期健康診断の受診率を達成し、健康診断後のフォローアップや健康づくり情報の配信などが評価された。アストマックスは付で健康優良企業「銀の認定」を取得し、今後は認定の継続取得や上位認定も視野に施策を続ける。
開示(1件)
1.「健康優良企業『銀の認定』」取得のお知らせ
その他2026年10月22日 16:00開示本文を読む →
- 「健康優良企業『銀の認定』」取得のお知らせ:総合エネルギー事業を展開するアストマックス株式会社は、2026年10月6日付で健康企業宣言東京推進協議会が運営する「健康優良企業認定制度」において、「健康優良企業『銀の認定』」を取得いたしましたので、お知らせいたします。
- 「健康優良企業認定制度」は、従業員の健康づくりや健康経営に積極的に取り組む企業を認定する制度であり、健康企業宣言東京推進協議会が運営しています。
- 「銀の認定」は、健康診断受診の推進、健康づくり環境の整備などに関する一定の基準を満たした企業に付与されるものです。
- 当社は産業医などの外部専門家と連携しながら健康経営に積極的に取り組み、その結果、以下のような取組みが評価され、「健康優良企業『銀の認定』」を取得いたしました。
- ⚫ 定期健康診断の受診の推進・・・2026年3月期は受診率100%を達成⚫ 定期健康診断後のフォローアップの実施⚫ 健康づくり(運動・食事等)に関する情報を毎月社内に動画・音声配信を実施⚫ 食生活、日々の運動、たばこの害に関する掲示等での情報提供⚫ 運動機会の促進(運動キャンペーン達成賞支給)⚫ 健康づくりのための職場環境の整備⚫ メンタルヘルスに関する取り組みを実施(心の健康に関する相談窓口の設置、メンタルヘルスマネジメント検定受験の推奨等)
- 今後も、健康保持・増進に向けた施策や働きやすい職場環境の整備を継続し、健康経営の取り組みを一層充実させることで、健康優良企業認定の継続取得およびさらなる上位認定の取得も視野に入れながら、従業員が活躍できる職場づくりを推進してまいります。
開示本文をもとに AI が作成した記事です。数字は開示本文と決算データから入れています。数字に押すと出どころが出ます。
出典
- 「健康優良企業『銀の認定』」取得のお知らせ2026-10-22