資料基準 2026年11月5日 12:24· 更新 12:24· 第1版
影響
小受注と利用指標の方向差
見落としやすい点
受注高は契約額で売上高そのものではなく、早期定額型（EXオプション）は大半が今年度以降の売上となるため、累計にはからに受注した分も含まれます。
の早期定額型受注高はで、前年同月比減でしたが、期累計はで前年同月比増でした。成功報酬型受注高はにで前年同月比減、期累計もで前年同月比減でした。のオファー送信数は卒で（前年同月比増）、卒で（同増）でした。一方、オファー承認数は卒が（前年同月比減）、卒が（同減）でしたが、までの累計は卒が（前年同月比増）、卒が（同増）で、卒の決定人数（累積）も（前年同月比増）でした。
- 本業
- 会社は成功報酬型の累計受注高が前年同月を下回った理由として、決定人数は前年同月を上回る一方、早期定額型プランの入社合意枠を消化する決定が増えたことを挙げています。
- 注意
- 決定人数は月末時点の内定数から辞退数を差し引いた数で、学生の内定辞退の状況によって変動します。
開示（1件）
1.2026年10月度 主要ＫＰＩ（速報）の推移に関するお知らせ
月次2026年11月5日 12:00開示本文を読む →
- 2026年10月度主要ＫＰＩ（速報）の推移に関するお知らせ：当社が提供する新卒オファー型就活サービス「OfferBox」の主要ＫＰＩ（速報）を、下記のとおりお知らせいたします。
- ＜受注高（注）＞：上記は契約額であり、集計範囲が異なります。
- 上記は速報値であり、実績値とは異なる可能性があります。
- 2026年２月より、これまでの４月よりも早くオファー送信が可能となる早期定額型（EXオプション）の販売を2028年卒向けに開始しました。
- 早期定額型（EXオプション）の受注高の大半は、今年度以降の売上高となるため、累計は、2026年２～３月に受注した早期定額型（EXオプション）を合算した金額を表示しております。
- 早期定額型の受注高につきましては、単月では前年同月比で減少しました。
- 成功報酬型の受注高につきましては、単月では前年同月比で減少しました。
- 累計では決定人数は前年同月を上回って推移しているものの、早期定額型プランの入社合意枠の消化となる決定が増加していることにより、前年同月比で減少しております。
- ＜企業登録数（累積）＞：当月：23,469社（前年同月比＋8.6%）
- 企業登録数につきましては、前月より128社増加しました。
- ＜学生登録数（累積）＞：（2027年卒）当月：266,128人（前年同月比＋12.9%）
- （2028年卒）当月：172,127人（前年同月比＋15.5%）
- 学生登録数につきましては、前月と比べると2027年卒は1,349人、2028年卒は12,994人増加しました。
- ＜オファー送信数（単月）＞：（2027年卒）当月：759,251件（前年同月比＋30.0%）
- （2028年卒）当月：1,956,136件（前年同月比＋38.0%）
- オファー送信数につきましては、2027年卒、2028年卒ともに前年同月比で増加しております。
- 稼働企業数の増加がオファー送信の増加につながっております。
- ＜オファー承認数（単月）＞：（2027年卒）当月：7,471件（前年同月比△10.4%）
- （2028年卒）当月：49,880件（前年同月比 △8.0%）
- オファー承認数につきましては、10月までの累計で2027年卒は804,290件（前年同月比＋19.5%）、2028年卒は363,815件（前年同月比＋22.5%）となっております。
- ＜決定人数（累積）＞：（2027年卒）当月：8,274人（前年同月比＋8.9%）
- （注）決定人数は、月末時点の内定数から月末時点の辞退数を差し引いた数と定義しており、学生の内定辞退の状況によって変動します。
<受注高(注)>
| 項目 | 2025年10月 | 2026年10月 | 前年同月比 |
|---|---|---|---|
| 早期定額型・(単月) | |||
| 早期定額型・(累計) | |||
| 成功報酬型・(単月) | |||
| 成功報酬型・(累計) |
(注1)決算発表時に公表する受注高との違いについて／(注2)早期定額型の受注高について
表の値は開示本文から取り、金額は億円などに直しています。
開示本文をもとに AI が作成した記事です。数字は開示本文と決算データから入れています。数字に押すと出どころが出ます。
出典
- 2026年10月度 主要ＫＰＩ（速報）の推移に関するお知らせ2026-11-05